용역회사가 변경된 경우 1년 이상 근무자은 퇴직금 정산하면 되나 1년 미만자인 경우 재 계약이 된 경우 퇴직금은 입사일 기준으로 계산하나요.
아니면 새로운 용역회사와 계약 날짜 기준인가요?

입주자 대표회의에서 임금.인사문제등 주관하는 용역 계약 방식 입니다.